не декретная ставка что это

 

 

 

 

Законодательные нормы не содержат в себе определения декретной ставки.В качестве «декретной ставки» необходимо понимать такую вакансию, которая открывается с целью замещения основного сотрудника, в связи с его уходом в декрет. Обратите внимание, что декретная ставка не является постоянной занятостью. Нюанс при заключении договора Работа на декретном месте имеет свою особенность. Так, договор, заключаемый с лицом, замещающим ушедшую в декрет Получается, что я итак замещаю сотрудника,который временно работает на декретной ставки, так ещё и перехожу напрямую на декретную ставку.охоспади, что это за работа со скопищем овуляшек? а все эти вопросы Вы своему работодателю не хотите задать? Девочки, работал кто-нибудь на декретной ставке? Какие от нее есть плюсы и защита, что меня "не попросят" через короткий срок, что декретница выйдет из отпуска. Стали бы вы устраиваться на декретную ставку? Беременная на декретной ставке. У меня такая ситуация."Декретные деньги", т.е. оплата Вашего отпуска по беременности и родам возможна лишь в том случае, если Вы уходите в отпуск с работы, т.е. с Вами не расторгнут трудовой договор. Как такового термина декретная ставка в российском законодательстве не существует, так как по своей сути, декретная ставка это работа по временной ставке во время отпуска связанного с беременностью. Сегодняшняя статья посвящена нюансам работы на декретной ставке, особенностям оформления трудового договора на место сотрудницы или сотрудника, ушедших в декрет (да-да, не удивляйтесь Декретная ставка не есть постоянной занятостью.Работа на декретном месте имеет собственную особенность. Так, соглашение, заключаемый с лицом, замещающим ушедшую в декрет, не должен содержать конкретную дату окончания. Кто-нибудь сталкивался с таким, что сотрудник работающий на декретной ставке сама уходит в декрет. Как считаете, это скрывать до последнего или сказать? И вообще, что за это будет или не будет? Все хорошо в вакансии - и компания, и обязанности, и зарплата, и т.

п но ставка декретная, дальнейший переход в штат под большим вопросом.Длинным новогодним каникулам больше других радуются женщины, не имеющие детей Уход в декрет с декретной ставки. В какой срок работодатель должен предложить данной работнице вакансии, отвечающие состоянию здоровьяМожно ли держать двоих на декретной ставке. Соцзащита платит пособие только лицам, не состоящим в трудовых отношениях. Что это. Не существует в законодательстве такого понятия, как декретная ставка. Данный термин используется для того, чтобы обозначить вакансию, на которую принимают временно. anima пишет: декретная ставка может делиться до выхода основного работника. Да не ставка делится.То есть, в период декретного отпуска с должностью работницы (единицей или как Вы говорите " ставкой") делать никто ничего не может.

Девочки,такая ситуация,пошла в декрет,на мое место взяли девочку, узнаю,что произошли изменения в штатке и теперь эта девочка не на декретная ставке, но выполняет мою работу,на мою ставку поставили Понятие и законодательное регулирование. Законодательно термин «декретная ставка» не закреплен ни в одном нормативно- правовом документе — это понятие является скорее разговорным. Понятие термина декретная ставка. Срочный трудовой договор на время декретного отпуска. Понятие термина декретная ставка. Строго говоря, такого понятия, как « декретная ставка», в законодательстве не существует. Но перед этим я по договоренности с начальством сходила в отпуск. И вот выхожу первый день на работу, все Ок, выдают новый ТК, а там прописано, что ставка не постоянная, а декретная, и зп в 1,5 раза меньше. Как так? Что такое декретная ставка. 21.08.2017 No Comments yet Posted in: Глобалистика.не знаю помогла вам как то или нет. но описала ситуацию которая произошла на моей работе когда я уходила в декрет. Декретная ставка не является постоянной занятостью.Работа на декретном месте имеет свою особенность. Так, договор, заключаемый с лицом, замещающим ушедшую в декрет, не должен содержать конкретную дату окончания. Переводиться вам на декретную ставку не стоит.По мимо того, что это срочный трудовой договор, это и декретная ставка. Т.к. я снова ухожу в декрет и нахожусь в нестабильном положении. При этом нового сотрудника сразу предупреждают, что это временное место и когда выйдет из декрета предыдущая сотрудницаНо в жизни не всегда происходит так, как планируется и случается, что новому сотруднику тоже приходится уходить в декрет с декретной ставки. Рабочий процесс спасен, и убытки не предвидятся. Но что делать, если замещающая работница тоже беременна? Давайте разберемся, как поступить, если сотрудник на декретной ставке уходит в декрет.

Моя официальная з/п 20500.Скажите могу ли я уйти в декрет с декретной ставки,и как будут тогда рассчитываться декретные выплаты?А когда сказать о беременностину Ваше дело. Закон этот вопрос не регламентирует никак. Декретная ставка — это не постоянная работа, и вы не сможете узнать, как надолго вы задержитесь в должности. Иногда сотрудницы выходят из декрета не через три года, а через пару месяцев, и на то есть множество причин: нехватка денежных средств Декретная ставка это хоть и временное, но официальное трудоустройство со всеми положенными гарантиями: ежегодным отпуском, правом ухода на больничный, заработной платой не ниже оклада ушедшей сотрудницы, а возможно, и получением премиальных. Искала по поиску - ничего не нашла. Если устроиться на работу на декретную ставку - какие подводные камни, кроме того, что женщина вернется из декрета и место придеться освобождать, что еще? Термин «декретная ставка» в российском законодательстве не существует, так как по своей сути, декретная ставка это работа по временной ставке во время отпуска связанного с беременностью. Я бы пошла, сама сейчас на декретной ставке. А почти только так и можно попасть на хорошие места С нормальных мест просто так не уходят, разве что вперед ногами или в декрет Вот такие возможности и надо ловить! Если постоянная сотрудница не вернулась к своим обязанностям, временная имеет право взять отпуск для ухода за новорожденным. Уволить временную сотрудницу, пожелавшую уйти в декрет с декретной ставки, возможно при ликвидации предприятия (ст. 261 ТК РФ). При заключении такого документа, как декретная ставка, указывается день приема на работу, не указывается день, когда работник освободит занимаемую должность. Что такое декретная ставка в государственных и коммерческих организациях.В действительности, такого понятия, как декретная ставка, законодательством не предусматривается. Соглашаясь на трудоустройство по временной ставке, нужно знать, что эту вакансию характеризуют по большей части недостатки.К сожалению, декретная ставка — это не тот случай. Ни в Трудовом кодексе РФ, ни в ином нормативном правовом акте мы не найдем понятия « декретная ставка».Декретная ставка: оформление. Временная работа на декретной ставке должна быть документально оформлена. Или уже совсем не рассматривать декретные ставки, если сама собираешься в декрет?21.02.13 14:57 Ответ на сообщение Работа по срочному договору, декретная ставка. Помогите советом!!! пользователя fromme. Что значит декретная ставка!? Я буду получать 100 зарплату или меньше от моей должности???увольнение беременной работницы (ст. 261 ТК РФ) , т. е. если даже вы забеременеете, от увольнения вас это не спасет. в общем, вполне нормальная работа, если не Декретная ставка. По ходу другого и не придумать В организации на период отсутствия основного работника (отпуск по уходу за ребенком) была принята работница, которой был оформлен отпуск по беременности и родам. Декретная ставка — эту фраза довольно часто встречается при поиске работы и обсуждении условий труда. При этом далеко не все понимают, что имеет в виду потенциальный работодатель, говоря о декретной ставке. Недавно устроилась на новую работу, но та ставка, на которую меня приняли, оказалась декретной и выход на работу основного сотрудника планируется в декабре 2017 г. В отделе кадров сразу предупредили, что с декретной ставки самой уходить в декрет не стоит Декретная ставка и ее особенности. Трудоустройство на место родившей женщины влечёт за собой определенные сложности. Будущая мама не сможет рассчитывать на выплаты по беременности. Это так называемая работа на декретном месте, также носящая название декретная ставка.В пределах этого временного отрезка вас не могут уволить, несмотря на то, что это декретная ставка. Обратите внимание, что декретная ставка не является постоянной занятостью. Нюанс при заключении договора Работа на декретном месте имеет свою особенность. Так, договор, заключаемый с лицом, замещающим ушедшую в декрет Декретная ставка не является постоянной занятостью. В соответствии со статьей 255 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ), женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам длительностью 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов с выплатой Подскажите пожалуйста, сижу в декрете, сама на декретной ставке ( срочный договор), основной сотрудник не выйдет на работу вообще. Хочу выйти на работу чувствую - что-то на работе меня не ждут особо, все поменялось, раньше поговаривали А что за декретная ставка? Не могли бы Вы разъяснить, что это значит?В условиях работы сказано: "Срочный трудовой еще договор (декретная ставка)". Насчет трудового договора вроде понятно, хотя и не очень. Что значит декретная ставка? Декретный отпуск на декретной ставке. До выхода работника из декретного отпуска работодатель не вправе исключать его должность из штатного расписания. Как такового термина декретная ставка в российском законодательстве не существует, так как по своей сути, декретная ставка это работа по временной ставке во время отпуска связанного с беременностью. Декрет и декретная ставка 333233. Автор: PreDOK Дата: 24 Авг 2009 21:37. Добрый вечер! понимаю что этот вопрос больше подходить квот и хотелось бы узнать какие проблемы с местом работы нас ожидают? на работе еще не знают, животик еще маленький, на учет еще Джаджа Конечно не гарантирует, вот и не хочется сидеть постоянно на нервах в ожидании выхода мамочки на работу, заранее её уже ненавидя). Милли Имею в виду что не декретная ставка ничего не гарантирует тоже!!! добрый день! меня приняли на работу на декретную ставку, проработала почти год.- и последний вопрос, не очень понятно из статьи 261 тк могут ли уволить по факту родов или же продлят декрет по уходу за ребенком,если я Декретная ставка. Добрый день! Устраиваюсь на декретную ставку в крупную компанию.На второй вопрос не получила ответ. Если я буду работать на декретной ставке и сама вдруг забеременею, я потеряю все льготы и стаж? или нет?

Схожие по теме записи: